نتیجه جلسه شورای عالی کار چه بود؟
شب گذشته وزیر کار در پیشنهادی گفت؛ "حقوق کارگران برای سال آینده را همان افزایش حقوق کارمندان بهعلاوه ۲درصد درنظر بگیریم."، که این پیشنهاد با مخالفت شدید کارگران همراه بود. این در حالی است که قرار است حقوق حداقل بگیران دولتی تا حدود ۴۰ درصد حقوقشان افزایش پیدا کند.
امیر کشانی(سردبیر)
1402/12/27 | 13:12
به گزارش گلدنیوز به نقل از خبرگزاری تسنیم، چندی پیش بود که رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور در خصوص تغییرات مربوط به حقوق دستمزد کارمندان دولت در بودجه سال آینده گفته بود که حداقل حکم کارگزینی از 7 میلیون به 10 میلیون تومان افزایش پیدا کرده است.
با توجه به این عدد میتوان گفت که حداقل حقوق کارمندان دولت حدود 40 درصد افزایش پیدا خواهد کرد. با وجود مطرح شدن این عدد در خصوص افزایش حقوق کارمندان دولت در سال آینده اما شاهد هستیم که بحثهای جدی پیرامون افزایش حقوق حدود 20 درصدی کارگران شکل گرفته است.
جلسه روز گذشته وزارت کار در حالی بدون نتیجه پایان یافت که شرکای اجتماعی ساعتها در جلسه به بحث و بررسی پرداختند.
صولت مرتضوی, وزیر کار در جلسه شب گذشته گفت: برای کارگران همان افزایش حقوق کارمندان بهعلاوه 2 درصد را درنظر بگیریم. قانون مرکز آمار ایران را مرجع تعیین کرده است اما شما نمایندگان کارگری هیچ یک آن را قبول ندارید، هر آنچه دولت برای کارمندان مشخص کرده است بهعلاوه 2 درصد برای سختی کار را با ساعت کار یکسان برای دستمزد کارگران در نظر بگیریم، این عیناً مرّ قانون است!
وی افزود: اگر درصد کمتری مشخص شود نه ارث پدر ما کم میشود، نه از حقوقمان کسر میشود و نه پاداش میگیریم! ما باید مصالح کشور را در نظر بگیریم.
اما این اظهارات با واکنش نمایندگان کارگری همراه بود, آیت اسدی، عضو کارگری شورای عالی کار خطاب به وزیر کار گفت: طوری وانمود میکنید انگار نمایندگان کارگران حرف غیرقانونی میزنند. ما در مورد ماده 41 قانون کار حرف زدیم که بهصراحت مرجع را مشخص کرده است.
وی بیان کرد: نوع و شرایط کار و نحوه پرداختیها به کارگران با کارمندان دولت متفاوت است، مثلاً در ایام کرونا بعضاً تا 80درصد کارمندان دورکاری کردند و کل حقوقشان را گرفتند، اما آیا کارگران میتوانستند دورکاری کنند؟
اسدی اظهار داشت: پرداختهای جانبی و مزایایی که کارمندان میگیرند با کارگران قابل قیاس نیست. کارمندان دارای مزایایی هستند که این مزایا بهاندازه حداقل حقوق کارگران میشود، لذا چگونه میشود بهطور یکسان برخورد کرد که پایه و شرایط یکسان باشد. حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری)، بهمیزان بیست درصد (20%) افزایش مییابد.
نتیجه جلسه شورای عالی کار برای دستمزد 1403
در حال حاضر حداکثر عددی که برای افزایش حداقل حقوق کارگاران مطرح میشود 25 تا 27 درصد است. این در حالی است که شرایط کاری و مشکلات کارگران بعضا از کارمندان دولت بیشتر است. با وجود این شرایط و افزایش 40 درصدی حقوق حداقل بگیران دولتی، صولت مرتضوی, وزیر کار پیشنهاد افزایش 22 درصدی حقوق کارگران را مطرح کرده است.
در این اظهارات اما اشارهای به حداقل حقوق کارمندان دولت نشده و عدد 22 درصدی که وزیر کار به آن اشاره میکند مربوط به افزایش میانگین حقوق کلیه کارکنان دولت است نه حداقلی بگیران. باید توجه داشت بسیاری از کارگران شامل همین حداقلی بگیران هستند.
امروز جلسه شورای عالی کار مجدداً برای بررسی افزایش مزد تشکیل جلسه میدهد.
انتهای پیام/
اخبار مرتبط
نظرات
دیدگاهی ثبت نشده نظر تو چیه؟
برترین مطالب
لیست قیمت
نظری ثبت نشده